省公建中心舉辦工程管理部員工風采展示活動
為進一步營造“比學趕幫超”的濃厚氛圍，切實搭建員工自我展示平臺，3月11日上午，省公建中心開展“項目管理說你行”工程管理部員工風采展示活動。省公建中心領導班子成員、集團黨群工作部負責同志出席活動。
在活動現場，25名員工朝氣蓬勃、自信滿滿，通過主題演講、工作經驗分享等形式，講述對項目管理的認知、對公建中心發展的期許及個人體會收獲等，以濃烈熾熱的愛黨愛國情懷，以昂揚向上、團結進取的精氣神，傾情闡述了新時代公建人應有的政治素養、能力本領，展現了愛崗敬業、勇于擔當、務實進取的良好精神風貌。
黨支部書記陳海陸在總結講話中指出，此次活動既為大家提供了展示自我的機會和舞臺，更增強了部門的凝聚力、向心力，同時又為中心發現、培養、選拔優秀年輕干部提供了重要參考。他提出了三點工作要求：一是加強工作本領提升。要鉚足比的勁頭，增強學習的主動，激發趕的動力，營造幫的氛圍，強化超的追求，積極練就過硬本領，展現青春風采，時刻保持踔厲奮發的姿態和韌勁，始終做到敢擔當、能吃苦、肯奮斗。二是搭建人才成長通道。公司要健全完善吸引人才、留住人才、用好人才、培養人才的工作機制，使每位員工成長為“有本事、靠得住、過得硬”的高素質管理人才。三是強化推進落實。各項目組及全體員工要認真貫徹落實各項決策部署，注重一級帶著一級干，一級做給一級看，切實做到腳踏實地地鉆研技術、務實負責地推進項目、規范專業地加強管理。要充分發揮建設方的管控作用，努力提升工程建設管理能力，全面提高集中建設專業化水平，努力打造精品工程、樣板工程。
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